الجهات المشاركة في تقييم المدرِّب

تحوز عملية تقييم المدرِّبين اهتمامًا كبيرًا وربّما يعود ذلك للتأثير الكبير للمدرِّب على نجاح البرنامج، ولكن يجب عدم الاعتماد على رأي المتدرِّبين في البرنامج التدريبي فقط، حيث إن سيادة ذلك الاتجاه يعني سعي المدرِّبين إلى إرضاء المتدرِّبين وإهمال المعايير الموضوعية التي من الممكن أن يلتزم بها المدرِّب، ولكنها لا تتفق مع اتجاهات المتدرِّبين.

في كشافة الإمام المهدي (عج) تتشارك مجموعة من الجهات في تقييم المدرِّبين أو تستفيد من نتائج التقييم: الجهة المسؤولة، مصادر المعلومات، الجهة المستفيدة.

الجهة المسؤولة:

هي الجهة المعنيّة بتقييم المدرِّبين وتتحمُّل مسؤولية تنفيذ عمليّة التقييم، بدءًا من التخطيط العملي لها، والتواصل مع الجهات المساعدة، إلى إعداد الأدوات أو تحضيرها، من استمارات وتوزيعها، وتجميعها، وتلخيصها، وإصدار النتائج، وتوزيعها على الجهات المستفيدة. وتختلف هذه الجهة حسب الجهة التي تنفذ التدريب . فإذا كانت الجهة المسؤولة عن النشاط التدريبي مفوضية التدريب فتكون هي مسؤولة عن تنفيذ تقييم مدرِّبي النشاط أما في ما لو كان النشاط تقوم به مفوضية اختصاصية أخرى مفوضيات الاختصاص: فيما يعني الأنشطة التدريبيَّة الاختصاصيّة، على أن يتم تزويد مفوضية التدريب بنتائج التقييم.

مصادر المعلومات:

هي الجهات التي تقدّم المعلومات وقد تشترك وتكون نفسها الجهة المسؤولة أو الجهة المساعدة هي مصدر المعلومات وقد تكون جهة أخرى. في تقييم المدرِّبين مصادر المعلومات تتشكل من:

- قيادات الأنشطة التدريبيَّة.

- الزملاء في الأنشطة التدريبيَّة.

- المُشاركين في الأنشطة التدريبيَّة.