الجلسة التدريبية
تعريف الجلسة التدريبية:
هي حصة تنجز في زمن وفضاء محددين لفائدة مجموعة من القادة، هدفها التكوين في مجال معين،يتم تنفيذها على مراحل وفق طرق تأخذ بعين الاعتبار خصوصيات عناصر الجلسة التدريبية.
عناصر الجلسة التدريبية:
المدرب- المتدرب - الأهداف- المحتوى - الطرق- الفضاء- الزمن-الوسائل
أنواع الجلسات التدريبية:
أ - الجلسة المتمركزة حول المدرب :وهي نموذج يضم طرائق تبرز الدور المركزي للمدرب في عملية التدريب باعتباره محور تخطيط التكوين وتسييره وضبطه استنادا إلى مبدأ أنه يمثل سلطة معرفية وأخلاقية.

ب - الجلسة التدريبية المتمركزة حول المحتوى :
وهي نموذج تكويني يتمحور حول محتوى التدريب باعتبار ه غاية أساسية دون ايلاء المتدرب وخصوصياته واحتياجاته الأهمية التي يستحق والاقتصار على التنظيم المنطقي للمحتوى(من الجزء إلى الكل ومن المعلوم إلى المجهول...)

ج - الجلسة التدريبية المتمركزة حول الجماعة :نموذج تكويني يعتبر المتدرب فردا فاعلا داخل الجماعة وذاتا نشيطة ومنتجة ومبدعة من خلال مواقف التعاون مع جماعة ويرتكز هذا النموذج على مبادئ من أهمها إن تطور الذات ونموها يتم من خلال التواصل والتبادل والتعاون وان التكوين يتم بين المتدرب ومحيطه.

إعداد القائد بلقاسم القريوي -تونس-